合伙人的适用企业

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合伙人制并非所有企业都适合,但是知识型的企业、处于初创期或战略转型期的企业、控制权稳定的企业、轻资产型企业可以考虑建立合伙人制度。

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合伙人制度

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了解股权架构设计

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股权架构设计是公司的顶层设计。如果企业的股权架构出问题,可能会导致创始人对企业失控或出局,或者合伙人内讧,或者企业决策效率低下等情形。

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股权架构设计

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有限合伙企业妙用

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根据《合伙企业法》的规定,合伙企业属于税收透明体,该层面并不征收所得税,经营收益直接穿透合伙企业流入合伙人账户,仅由合伙人缴纳一次所得税。

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有限合伙架构适用情形

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对于一些资金密集型的行业,如互联网公司,VC/PE在企业发展中起到了至关重要的作用,属于举足轻重的股东。如果创始人预判,自己及管理团队的持股比例会被稀释得非常低,为了控制权的需要,可以采取该种有限合伙架构,并尽可能让投资人或高管员工通过有限合伙企业间接持股核心公司(拟上市公司),创始人自己则作为有限合伙企业的普通合伙人。

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有限公司章程要点

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有限公司兼具“人合”和“资合”两种属性。作为持股一方,往往因其特定的技术、才能、社会资源等因素获得股东地位,股东之间存有一定的利益分配或权力制衡的因素,公司股权结构往往经过充分而细致的考量,股权结构的稳定对公司的经营和治理有着极为重要的影响。

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一致行动人点评

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“一致行动人”的概念起源于英国《城市法典》,该法典将“一致行动人”界定为包括根据正式或非正式的协议或默契,积极地进行合作,通过其中任何人取得目标公司股份以获得或巩固对目标公司控制权的人。我国《公司法》规定,实际控制人,是指虽不是公司的股东,但通过投资关系、协议或者其他安排,能够实际支配公司的人。

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